Quer trabalhar remotamente? Veja como convencer seu chefe

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Para muitas pessoas, trabalhar em casa é o sonho. Imagine que você poderia dar adeus ao trajeto e à política do escritório. Parece ótimo, certo?

Mas mesmo que você saiba que seu trabalho não vai sofrer, convencer seu chefe a deixar você trabalhar em casa raramente é fácil. Seus superiores pensarão que seu trabalho vai sofrer. Que sua produtividade irá diminuir. Que você vai lavar pratos quando você deveria estar respondendo a e-mails.

Ao se preparar para pedir ao seu chefe a oportunidade de trabalhar em casa, você precisará fazer algum trabalho de preparação. Você terá que encontrar algum terreno sólido para pelo menos negociar um teste de trabalho em casa.

Há um script palavra por palavra no final deste artigo para ajudar a trazer isso para o seu chefe também.

O que tem para você?

De acordo com a Global Workplace Analytics, mais de 50% dos empregos nos EUA são “compatíveis com pelo menos o teletrabalho parcial”. Aproximadamente um quarto da força de trabalho atual trabalha em “algumas frequências”.

Este é apenas o começo. Desde 2005, o número de teletrabalhadores nos EUA. Como a Internet revitalizou o trabalho legítimo em casa Empregos Como a Internet revitalizou o trabalho legítimo em casa Empregos Existe alguma verdade no estigma do trabalho doméstico? Gostaríamos de apresentar dois exemplos dos "trabalhadores on-line" de hoje que trabalham exclusivamente on-line e você pode decidir por si mesmo. A Read More mais do que duplicou e 80% a 90% da força de trabalho deseja a oportunidade de, pelo menos, trabalhar parcialmente em casa.

Uma pesquisa conduzida pela Microsoft mostra por que a ideia de trabalho remoto é tão atraente, com os cinco principais benefícios dados pelos trabalhadores remotos sendo:

• Um equilíbrio entre trabalho e vida saudável. (60%)
• Menos dinheiro gasto em gasolina. (55%)
• Menos tempo gasto sentado no trânsito. (47%)
• A capacidade de ser mais produtivo quando se trabalha em casa Como ser mais produtivo quando se trabalha em casa Como ser mais produtivo quando se trabalha em casa Trabalhar em casa (ou usar o termo teletrabalho) é mais produtivo do que trabalhar em um escritório? O debate foi reacendido após o telefonema de Marissa Mayer para todos os funcionários do Yahoo. Assim como todos os blá-blá, ... Leia Mais. (45%)
• Menos distrações. (44%)

Confrontado com este tipo de benefícios, trabalhar em casa parece uma escolha óbvia. Mas você também precisa ver isso da perspectiva do seu chefe. Eles terão muitas reservas, e você precisa estar armado com as informações e ferramentas para colocá-los à vontade.

Preparando-se para perguntar

Quando se trata de trabalhar em casa, não apenas você está pedindo que seu chefe confie em você para se concentrar no trabalho sem ninguém assistir, mas também em trabalhar com muito menos orientação do que você poderia ter recebido anteriormente. Tudo isso se resume a uma preocupação com a produtividade.

Felizmente, muitos estudos demonstraram que essas preocupações são equivocadas. Pode valer a pena enviar links para os estudos abaixo para o seu chefe se eles estiverem particularmente preocupados com uma diminuição na produtividade.

Trabalhando De Casa vs. Produtividade

• Um estudo da Stanford mostrou trabalhar em casa para aumentar a produtividade em 13%. Dos quais, “9% eram de trabalhar mais minutos por turno (menos pausas e dias de doença) e 4% de mais chamadas por minuto (atribuído a um ambiente de trabalho mais silencioso e mais conveniente).
• Uma pesquisa de 2015 constatou que 52% dos trabalhadores também tinham “menos probabilidade de tirar folga quando trabalhavam remotamente - mesmo quando estavam doentes… No geral, 44% têm uma atitude mais positiva e 53% relatam redução do estresse. 51% passam mais tempo com os outros significativos, aumentando a satisfação no trabalho. ”
• Um relatório do State of Telecommuting PGi de 2014 constatou que 82% dos teletrabalhadores experimentaram menos estresse, 80% tiveram melhor moral, 70% tiveram um aumento na produtividade e 69% uma melhora no absenteísmo.

Isso nem sequer começa a afetar as economias potenciais em despesas gerais (incluindo suprimentos de escritório e lanches), benefícios ambientais e redução da rotatividade de funcionários.

Quando você deve perguntar?

O momento em que você pergunta ao seu chefe sobre trabalhar em casa é extremamente importante. A questão deve ser colocada quando o seu chefe está em um estado de espírito positivo e confiante sobre o seu trabalho.

Como Ramit Sethi aponta em seu livro best-seller I Will Teach You To Be Rich (Reino Unido), isso idealmente seria logo depois que você recebeu uma avaliação de desempenho positiva.

Preparando a proposta prática

Mesmo que esses estudos anteriores consigam convencer seu chefe das possíveis vantagens de trabalhar em casa, os aspectos práticos ainda podem atrapalhar sua aceitação.

Antes de perguntar sobre trabalhar em casa, você deve preparar um plano de como você vê isso funcionando na vida real. O objetivo é causar o mínimo de inconveniência possível ao seu chefe. Você precisa ser capaz de entrar nessa reunião sabendo que você tem todos os ângulos cobertos. Que você é capaz de vender a ideia de trabalhar em casa como um benefício para a organização.

É melhor escrever isso em um documento conciso para que você possa deixá-lo com seu chefe para revisar com mais detalhes. Isso é melhor do que dar uma longa diatribe de como você vai trabalhar em casa.

Use a lista abaixo como um guia para o que poderia ser incluído neste documento.

Melhorias no seu dia de trabalho

Explique as frustrações e os gargalos atuais em seu fluxo de trabalho no escritório. Você pode receber muitas distrações quando estiver em sua mesa. Seu terminal de computador pode estar muito lento. Você pode estar se sentindo esgotado devido ao seu longo trajeto.

Indique como esses problemas seriam resolvidos se você pudesse pelo menos parcialmente trabalhar em casa.

Problemas de conexão

Seu chefe pode estar preocupado com você não ter uma conexão de internet confiável ou rápida o suficiente em casa. Execute um teste de velocidade da Internet usando um site como o SpeedTest ou Fast.com para garantir que sua rede doméstica esteja pronta. 9 Maneiras Rápidas de Acelerar Rapidamente a Rede do seu PC Doméstico 9 Maneiras Rápidas de Acelerar Rapidamente a Rede do seu PC Doméstico Se você tiver um rede doméstica com ou sem fio, é provável que você esteja procurando maneiras de otimizá-lo para que ele seja executado o mais rápido possível. Consulte Mais informação .

Se o seu Wi-Fi ficar inativo por algum motivo, certifique-se de ter um cabo Ethernet que possa ser conectado diretamente ao computador, pois eles podem ser mais confiáveis ​​(e mais rápidos). Finalmente, assegure ao seu chefe que, se houver algum problema sério de conexão, você ainda poderá entrar no escritório a curto prazo, se necessário.

Acesso a dados de software e empresa

É provável que qualquer trabalho que possa ser feito em casa exija acesso a determinados aplicativos de software. Certifique-se de que você pode acessar tudo isso em casa. Se você tem um laptop da empresa, isso deve ser fácil. Se você planeja usar um computador pessoal, precisará descobrir uma maneira de acessar cada parte do software com segurança.

Se você precisar acessar dados da empresa em um servidor da empresa, talvez já tenha acesso a uma conexão VPN O que é um túnel VPN e como configurar um que é um túnel VPN e como configurar um para cima Leia mais. Caso contrário, seu departamento de TI poderá ajudá-lo.

Comunicação Constante

Outra preocupação para seu chefe será que você não esteja aberto à comunicação tanto quanto no escritório.

A preocupação deles é explicar que você estará disponível da mesma forma que estaria no escritório, seja via telefone, e-mail, Skype, Hangouts do Google ou a ferramenta de comunicação atual de sua empresa (que pode ser algo como o Slack ou uma de suas alternativas). Alternativas de folga grátis que você vai adorar 7 Alternativas de folga grátis que você vai amar Slack é excelente, mas não significa que você não deve comprar uma alternativa, confira essas sete alternativas que podem atender às necessidades de colaboração da sua equipe de forma eficaz. Mais ). Se necessário, você também pode sugerir uma dessas ferramentas de colaboração para funcionários remotos 8 Ferramentas gratuitas para trabalhar e colaborar on-line em sua casa 8 Ferramentas gratuitas para trabalhar e colaborar on-line em sua residência Trabalhar em casa pode ser uma configuração conveniente, graças à flexibilidade . Mas a colaboração on-line com clientes e equipes pode se tornar rapidamente complicada e estressante. Mostramos ferramentas gratuitas para criar um fluxo de trabalho confiável. Consulte Mais informação .

Comentários de desempenho

Para ajudar seu chefe a ficar de olho no trabalho que você está realmente realizando em casa, sugerir uma análise de desempenho regular pode ser útil. Esta será uma maneira de você explicar o que você fez todos os dias / semanas, quaisquer problemas que esteja tendo e qualquer progresso que tenha feito.

Se você ainda não está fazendo algo semelhante no trabalho, introduza algo simples. Isso pode ser tão óbvio quanto enviar um e-mail ou uma planilha normal (no final de cada dia ou semana), mantendo seu chefe a par do seu progresso. Ou você pode enviar um plano toda sexta-feira cobrindo suas metas para a próxima semana.

Pedindo para trabalhar em casa

Para citar o livro de Ramit Sethi, vou ensiná- lo a ser rico, depois de uma avaliação positiva do desempenho, você poderia dizer ao seu chefe algo como:

Eu adoraria fornecer ainda mais valor para a empresa no futuro. Mas ultimamente, tenho me queimado do trajeto. Isso faria muita diferença se eu pudesse trabalhar de casa um ou dois dias por semana.

Se o seu chefe simplesmente responder "desculpe, não façamos isso aqui", você terá a chance de transformar isso em uma oportunidade para a organização.

Eu entendo que a Acme Co. não fez isso no passado. Mas esta poderia ser uma ótima oportunidade para a empresa. Nós temos a tecnologia para tornar tudo possível. Se der certo, podemos encontrar candidatos em outros estados para o papel XYZ que tivemos dificuldade em preencher. E dado o meu histórico aqui, testá-lo comigo em pequena escala é de baixo risco. Se não der certo, podemos sempre voltar ao caminho antigo. Então, o que você acha?

Sethi aconselha-o a manter o schtum após este ponto e esperar por uma resposta. Eu, no entanto, recomendo que você também mencione que você se certificou de que é completamente possível, e que você pode enviar um documento (o qual nós cobrimos acima), explicando tudo, se o seu chefe desejar.

Espero que seu chefe concorde com um teste. E se esse teste for bem, e você começar a ver os benefícios mencionados em outras partes deste artigo, você estará em uma ótima posição para pedir para trabalhar em casa com mais regularidade.

Se ainda não der certo, e por algum motivo você realmente precisa trabalhar em casa, há muito trabalho em casa. 20 Empregos para ajudá-lo a ganhar dinheiro em seu tempo livre 20 Micro empregos para ajudá-lo a ganhar dinheiro Seu tempo livre Online oportunidades para ganhar renda adicional estão em toda parte. Pode ser difícil descobrir as empresas legítimas dos golpes. Abaixo estão 20 oportunidades legítimas para facilmente fazer alguma renda extra em seu livre ... Leia mais você poderia virar sua mão para. LinkedIn tem alguns recursos muito úteis para ajudá-lo a trabalhar em casa Trabalhando remotamente é o futuro! Isto é como o LinkedIn pode ajudá-lo a trabalhar remotamente é o futuro! É assim que o LinkedIn pode ajudá-lo Um trabalho remoto ou de telecomutação é o santo graal da procura de emprego. Aproveite os recursos do LinkedIn para encontrar o emprego dos seus sonhos. Leia mais também.

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